我刚接到老婆的电话,以为是查岗,没想到又是她和员工闹矛盾了.

    现在是夜里12点了,我凌晨四点要开车去另一个城市,看来老婆的这个电话,让我几个小时都睡不成了.老婆烦,影响我的睡眠,毕竟是家事.这几个小时就在网吧度过吧.

    每次我出门在外,老婆在太原就替我管理生意.我是经常出门,但每次出门的时候,我最怕的是老婆和员工之间的暗战,女人和女人之间就不能没有摩擦么?我在的时候就平安无事,我一走,我老婆怎么就压不住员工呢?每次出门,每次总是接到我老婆接近哭诉的电话,让我头都大.

    每次我都在这样的时候重复着一句话.老婆:你是个管理者,你要和自己的员工处理好关系,你有权利开除她们,但你要慎重,每一个都是老员工,为我们创造财富的是她们.你不能让任何一个骑在你头上,让她们肆意欺负你,也不能盲目的使用自己的权利,否则就是很大的损失.

    老婆每次都听,每次还是诉苦.

    我也不知道这些员工怎么了?高薪加提成,我在的时候疯了似的销售,我一走就出问题。真就不怕被开除?估计在太原她们很难找到我给的薪水了,换个工作相信她们的薪水要差很多,为什么就不能和老板娘处理好关系呢?

    女人啊!我听到老婆说的矛盾都可笑.什么她和她说话多了,她不理她了,等等就出现了怠慢和脸色,都是什么乱七八糟的事啊.

    好在我还有10天就可以回去了,否则真怕这点芝麻蒜皮的小事,影响了生意.

    有时候感觉员工在一个地方久了,她们会有种厌烦症.是否在一个地方工作几年,所有的员工都想再换个环境呢?搞不懂!

    很少有事,让我心烦,夜里老婆的电话还在我脑海里萦回.

    我是没有办法.

    员工敢不把老板娘当回事，这问题可就大了，很可能她们有人撑腰。话又说回来了，一个老板娘如果治不了自己的员工那就应该炒了她。而且是在老板不在的时候炒了她。问题虽然很可出在两个人身上，但有一个却掌握着权力，有什么东西比权力更好用呢？

    呵呵，很难说的。上面说的对，要看老板娘受不受人尊敬。有些人仗着有点钱就对别人横挑竖捡的，看到就让人烦。我相信既然你在的时候员工很努力，那么员工是很尊重你的，也证明员工是很在乎这份工作的。关键是老板娘要学会为别人着想，如果你是打工的，你会怎么办呢？我们有三个老板娘，一个管财务，抠门的要死，没人理她，一个管生产，什么都管，还喜欢背后议论人，工人最烦她，还一个管后勤，对工人很好的，我们都很尊重她。员工是一样的，为什么对人态度不一样呢？肯定是老板娘某些方面有问题。