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为什么这么多变态的高薪人士

发布:2010-1-12 10:53:40  来源: 世界经理人  [字体: ]

  调查,现在的调查真的是层出不穷。具体的可信度有多少,不太清楚,总之调查报告很容易就出来。月收入8000元以上的高薪白领,变态比居然达到80%以上,真的令人吃惊。只是不知道被调查的人士是低薪的还是高薪的? 难道仅仅因为与常人的性格、为人处事迥然不同,显得与周围环境格格不入,甚至让周围人讨厌而就被称为变态?到底是他们变态还是被调查的人或者他们周围的人变态呢。“BT族”,好玩,他们真的如此让我们畏惧,还是让我们有一种吃不到葡萄说葡萄酸的滋味呢。

    如果以常人的观点来看,他们应该是幸福的。高收入,高消费,高档生活方式,这难道不是现代生活人的追求方式?我们生活的目的,在社会变迁的过程中,难道不是正在与日向他们靠拢?他们的生活方式或许正是一些人所梦寐以求的。压力?难道仅仅只能用压力来解释他们,压力对任何人都存在,虽然程度不同,却人人皆有之。用压力权释他们所谓的变态,是不是有些太轻率。他们大都工作时间在3—5年,有工作动力,想加薪升职,也有能力、有资源去实现这样的愿望。

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    因此,他们有努力工作和迎接挑战的内心需要。再加上快速发展的经济形势、激烈竞争的职场形态,还有他们打拼下来的职业平台,这些因素合在一起,令他们只能以更快的步伐、更玩命的精神对待工作。“BT族”普遍认为,一个阶段的付出是必须的,从而忽视了生活与健康,出现所谓“拿得起,放不下”的心态。消极方面包括心情容易烦躁,说话无所顾忌,容易忧郁、失眠,容易受激惹,不愿意花精力注意做事的方式方法,不愿意考虑别人的情绪,因此会影响人际关系。下属可能觉得他们急功近利,容易出现矛盾;同事虽能理解他们,但也觉得无法提供帮助;而上司对“BT族”的认可度往往很高,认为他们是可培养目标。

    “BT族”,如果真的成为一族,那么我们应该更多的考虑些什么?这个社会为什么变成这样,还是我们为什么变成了这样。高血压、高血脂、高血糖,他们悄然的光顾着高薪一族,他们也正悄然的迈入我们的生活。不再是贵族病,它们正变得越来越普通,变得越来越平易近人。酒吧与迪厅,咖啡与电脑,一步一步走向所谓的白领人士,所谓的中产阶级。社会产生了这些,而社会却无法消化。当传统思维与所谓的现代观念产生碰撞时,我们究竟是该固守还是接受,我们究竟又该如何接受?高薪白领真的象西方人一样高薪而白领时,他们有没有也学会西方人士周末度假的休闲娱乐放松?加班,加班,再加班;谁有时间去让自己放松,给自己一个宽松的环境,让那紧张的神经真正的在周末在假期彻底的松驰呢。

    高薪白领并不变态,那么变态了的究竟是什么?是我们积极向钱前的心理还是勇往直前的心思,让我们对他们既羡慕又呲之以鼻。是社会造就了这么一批被认为变态的人士,还是他们自己把自己逼上了变态的道路?不管此调查的可信度究竟有多高,都值得社会值得我们反思。或许我们该对他们宽容,只是给他们制造压力的并不是我们。

    人生观与价值观,对他们来说应该不是一个问题。这种话题也有些老道,有些陈旧。他们的人生观与价值观没有错,说他们有些变态的人也没有错,或许都是对的,一定是。

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