临近杭州的上海，今年IT业、汽车业、旅游业、金融业、零售业最热。不少企业在扩张之前已经早早列好了招聘表。现在这些招聘计划已经公布于众，你若看到心仪的岗位可以快快争取。
IT业
互联网起飞促人才升温
目前互联网公司需求量最大、争夺最为激烈的是技术和研发人才，包括当下炙手可热的搜索引擎研发人员。这是因为互联网企业生存和竞争的核心在于技术，技术、研发人才永远是这些企业不可或缺的关键人物。软件工程师、网页设计工程师、数据库研发人员、网络工程师、嵌入式软、硬件工程师等都是需求集中的对象。
在接下来的人才竞争中，互联网企业将把目光更多地转向招揽管理、营销、市场等职能人才。
名企动向
上海神州数码：目标锁定技术人员
上海神州数码日前推出近千空缺职位，涉及公司多个部门，除了各类工程技术人员外，还有很多行政类、销售类和管理类职位，很多岗位甚至不设人数限制。
携程网：年均增加1000名新员工
携程已经启动了干部储备计划。到2009年，携程的职员数量会增至8000人左右，平均每年增聘约1000名新员工。
汽车业
五类专才“高烧不退”
2006年，各大汽车厂商之间的竞争将主要集中在汽车研发、销售和服务层面。
目前，汽车研发、制造以及后续服务整个产业链上的专业人才均供不应求，其中高端管理人才、整车和零部件设计、研发工程师、优秀汽车营销人员、熟练维修技术工将是业内企业招聘的重心———
名企动向
神龙汽车：启动大规模招聘
1月底，神龙汽车已先行发布了社会招聘计划，提供30多个职位，主要为其技术中心招揽工艺、设计、制造方面的技术人员，瞄准有相关专业背景、3年以上业内经验的成熟人才。
德尔福：主招技术工程师
中国最大的汽车电子、电气供应商德尔福派克电气系统有限公司已展开全国范围内的招聘计划，其中上海地区招聘职位以技术方面的工程师为主。
旅游业
随时都有岗位空缺
据统计，在未来5年里，上海对各类具有现代旅游服务理念的旅游从业人员的需求总量约达40万，而国际化旅游专业人才缺口更是达10万之巨。专家预计，未来旅游业人才市场将是一专多能的全能型专业人才的天下。但是，从事旅游业的人才都需要有相关认证，如经理资格证、导游资格证、领队证等。同时，与旅游业密切相关的酒店业也求贤若渴，从业人员须持有上岗资格证及各类工种技术等级证书。毕业生想跻身其中，先拿到一两个证书是最好不过的。
名企动向
威斯汀：最缺一线服务人员
上海威斯汀大饭店如今已是上海酒店业内的翘楚，拥有700多名员工。
据悉，由于酒店业人才流动频繁，加之今明两年威斯汀将有新的酒店开张营业，威斯汀急需大量一线服务人员。
上航假期：提前进行人才储备
上海航空假期旅行社有限公司对导游、销售、计调等职位有较大需求。由于旅游行业的实际操作性很强，导游、票务、领队等职位要求从业者必须具有一定的工作经验，再加上人才流动性较大，因此需要提前进行人才储备与培养。
